06
05
04
03
02
01
Программное
обеспечение
обеспечение
Заказная разработка ПО
Аутсорсинг и аутстаффинг
IT консалтинг
Разработка MVP
Мобильная разработка
WEB разработка
Десктоп приложения
ПО для приборов
и предприятий
и предприятий
ПО для предприятий
ПО для приборов
ПО для датчиков и сенсоров
Отраслевая
экспертиза
экспертиза
Пром. автоматизация
Решения для медицины
Логистика и телематика
Банки, ритейл и телеком
IoT решения
Строительство
Образовательные курсы
Стартапы
карьера в VISCUR
Мы вдохновляем людей создавать уникальные цифровые продукты
Разрабатываем нестандартное программное обеспечение с 2012 года. С тех пор наша команда помогла более чем 20 известным брендам, в том числе МТС, Сбербанк, Тинькофф, Цифромед.
Мы развиваем новые направления в digital, автоматизируем промышленность, сопровождаем стартапы и участвуем в инфраструктурных проектах.
Мы развиваем новые направления в digital, автоматизируем промышленность, сопровождаем стартапы и участвуем в инфраструктурных проектах.
#почему мы
У нас своё видение разработки, гибкий и творческий подход. За 11 лет мы научились создавать цифровые продукты для медицины, потребительского рынка, промышленности и финансов. Мы умеем разрабатывать программно-аппаратные комплексы, IoT решения и электронику. Этот опыт и знания мы передадим тебе.
Принципы
Нам одинаково важны soft и hard скилы. С нами легко построить карьеру и научится создавать по настоящему сложные продукты для известных компаний.
Клиенты
Нам удалось поработать бок о бок с интересными стартапами с различных точек мира, большими государственными заказчиками и технологическими компаниями. У нас ты сможешь научиться создавать настоящие продукты.
Формат
Мы децентрализованы и одинаково хорошо работаем из офиса или удаленно. Разработчик, сейл или РП, для каждого существует выверенный годами подход. Мы очень ценим свежий взгляд и опыт, который привносит каждый наш новый сотрудник.
План личностного роста
Мы любим когда люди растут вместе с компанией
Сотни интересных проектов
Мы создаем уникальные решения, работая бок о бок с уникальными людьми
Нацеленность на результат
Разовьем умение создавать "железные" продукты в современных условиях
Опытная команда
Большинство наших сотрудников работают с нами с момента основания
Вакансии
Наши ожидания
▫️ Успешный подтвержденный опыт руководства отделом продаж в секторе IT B2B от 3-х лет;
▫️ Опыт работы с аутстаф-рынком (знание и понимание продукта, цикла сделок);
▫️ Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности, проактивность;
▫️ Навыки стратегического планирования и разработки стратегии развития продаж;
▫️ Навыки бюджетирования;
▫️ Навыки формирования и управления командой, обучения и развития отдела;
▫️ Опыт руководства удаленным отделом продаж, опыт работы с международным направлением - будет преимуществом;
▫️ Умение работать в CRM Битрикс24;
▫️ Успешный подтвержденный опыт руководства отделом продаж в секторе IT B2B от 3-х лет;
▫️ Опыт работы с аутстаф-рынком (знание и понимание продукта, цикла сделок);
▫️ Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности, проактивность;
▫️ Навыки стратегического планирования и разработки стратегии развития продаж;
▫️ Навыки бюджетирования;
▫️ Навыки формирования и управления командой, обучения и развития отдела;
▫️ Опыт руководства удаленным отделом продаж, опыт работы с международным направлением - будет преимуществом;
▫️ Умение работать в CRM Битрикс24;
◦ Непрерывный опыт работы с С++ от 3х лет;
◦ Последний опыт работы с C++ не старше 1 года;
◦ Опыт работы с QML;
◦ Опыт работы с ОС Linux от 3х лет, необходим опыт разработки крупных проектов для Linux систем;
◦ Хорошее знание библиотек STL, boost;
◦ Опыт работы с базами данных: FireBird, PostgreSQL;
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
◦ Последний опыт работы с C++ не старше 1 года;
◦ Опыт работы с QML;
◦ Опыт работы с ОС Linux от 3х лет, необходим опыт разработки крупных проектов для Linux систем;
◦ Хорошее знание библиотек STL, boost;
◦ Опыт работы с базами данных: FireBird, PostgreSQL;
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
◦ От 3х лет в мобильной разработке;
◦ От 2х лет на позиции Senior;
◦ Работали с проектом, где DAU от 10 000 человек;
◦ Оптимизировали сложный UI;
◦ Оптимизировали технические метрики приложения
◦ Отлично знаете Kotlin и Java;
◦ Отлично знаете платформу Android;
◦ Знаете классические алгоритмы и структуры данных;
◦ Обладаете навыками профилирования.
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
◦ От 2х лет на позиции Senior;
◦ Работали с проектом, где DAU от 10 000 человек;
◦ Оптимизировали сложный UI;
◦ Оптимизировали технические метрики приложения
◦ Отлично знаете Kotlin и Java;
◦ Отлично знаете платформу Android;
◦ Знаете классические алгоритмы и структуры данных;
◦ Обладаете навыками профилирования.
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
◦ Опыт работы в ИТ java разработчиком от 3 лет;
◦ Опыт проектирования и построения микросервисных архитектур (microservices.io);
◦ Понимание методологии DDD, подходов и стратегий к разбиению функционала на уровне бизнес-требований на микросервисы;
◦ Опыт работы с Kubernetes/OpenShift (желательно);
◦ Опыт работы с Apache Kafka, SQL, PostgreSQL;
◦ Понимание и умение работать Apache Kafka, Camunda, GraphQL (желательно);
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
◦ Опыт проектирования и построения микросервисных архитектур (microservices.io);
◦ Понимание методологии DDD, подходов и стратегий к разбиению функционала на уровне бизнес-требований на микросервисы;
◦ Опыт работы с Kubernetes/OpenShift (желательно);
◦ Опыт работы с Apache Kafka, SQL, PostgreSQL;
◦ Понимание и умение работать Apache Kafka, Camunda, GraphQL (желательно);
◦ Наличие образования у кандидата будет плюсом.
Руководитель отдела продаж
Задачи
▫️ Руководить и выстраивать отдел продаж (включая процесс аккаунтинга), куда входит направление аутстаффа, прямых продаж и тендеров;
▫️ На личном примере закрывать все важные и большие сделки - играющий тренер для своей команды;
▫️ Формирование команды, обучение, координация, контроль менеджеров по продажам;
▫️ Настройка отдела: внедрение системы мотивации, отчетности, регламентов;
▫️ Повышать показатели конверсии и маржинальности сделок у сотрудников;
▫️ Обеспечить как выполнения прогнозируемых показателей сделок, так и их стабильный прирост (работа с возникающими узкими местами);
▫️ На личном примере закрывать все важные и большие сделки - играющий тренер для своей команды;
▫️ Формирование команды, обучение, координация, контроль менеджеров по продажам;
▫️ Настройка отдела: внедрение системы мотивации, отчетности, регламентов;
▫️ Повышать показатели конверсии и маржинальности сделок у сотрудников;
▫️ Обеспечить как выполнения прогнозируемых показателей сделок, так и их стабильный прирост (работа с возникающими узкими местами);
Хочу в команду
Актуальные вакансии вы всегда найдете на странице «Карьера».
Не забудьте прикрепить резюме и портфолио.
Мы ответим вам в течение пяти рабочих дней.
Не забудьте прикрепить резюме и портфолио.
Мы ответим вам в течение пяти рабочих дней.
С чего начать
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies
OK